Українська молодь: Стажування та майбутня відбудова України

Відновлення України після викликів часу вимагає не лише значних матеріальних ресурсів, а й найціннішого – інтелектуального та людського капіталу. Саме тому ініціативи, спрямовані на підтримку та повернення української молоді, яка здобуває освіту за кордоном, набувають сьогодні особливого стратегічного значення. Одна з таких програм – Steel Force, що реалізується великою міжнародною компанією. Її амбітна мета – надати українській молоді унікальну можливість реалізуватися у глобальному бізнесі та активно залучити до майбутнього відбудови України. Цей підхід є критично важливим для всіх секторів економіки, включно з агропромисловим комплексом, який також потребує кваліфікованих кадрів.

Читай нас також у Viber та Telegram.

Програма Steel Force стартувала на початку поточного року і одразу ж викликала величезний інтерес серед студентів українського походження, які навчаються у вищих навчальних закладах Великої Британії. Компанія отримала майже 90 заявок, що беззаперечно свідчить про величезне бажання молодих українців долучитися до професійного розвитку на батьківщині та за її межами. У пілотному етапі взяли участь студенти з 16 престижних британських університетів. Вони пройшли ретельний відбір і працювали в командах над реальними бізнес-кейсами компанії, здобуваючи цінний практичний досвід під керівництвом досвідчених менторів – провідних менеджерів компанії. Такий підхід до розвитку кадрів дозволяє формувати висококваліфікованих фахівців.

Після успішного фінального захисту своїх проєктів 23 учасники програми отримали унікальну можливість пройти оплачуване стажування. Географія стажувань охопила кілька країн присутності компанії: Велику Британію, Швейцарію, Болгарію, Нідерланди, Італію та Польщу. Важливо відзначити, що значна частина молодих фахівців обрала повернення в Україну, щоб пройти практику в київських офісах компанії, демонструючи свою відданість відбудові Батьківщини та прагнення застосовувати набуті знання на рідній землі.

Молоді спеціалісти стажувалися за індивідуальними програмами, що були адаптовані до їхніх інтересів та майбутніх кар’єрних цілей. Сфери стажування включали фінанси, інвестиції, інжиніринг, управління персоналом (HR) та продажі. Протягом трьох місяців учасники програми Steel Force не тільки здобували безцінний практичний досвід, але й знайомилися з корпоративною культурою, брали активну участь у внутрішніх проєктах та ініціативах компанії. Цей професійний досвід є надзвичайно важливим для формування майбутнього покоління лідерів, які стануть рушійною силою української економіки.

«Інвестиції в молодь – це фундаментальні інвестиції в майбутнє, як для нашої компанії, так і для української промисловості та країни загалом. Ми прагнемо створювати гідні умови, щоб молоді українці мали всі можливості для повернення додому та повноцінної професійної реалізації. Такі програми, як Steel Force, є ключовими для допомоги їм у перших кроках кар’єри та здобутті неоціненного досвіду», – наголосила директорка зі сталого розвитку та взаємодії з персоналом Групи компаній Тетяна Петрук.

Компанія, що стоїть за цією ініціативою, відома як один з найбільших інвесторів в українську економіку, вклавши понад 28 мільярдів гривень інвестицій з 24 лютого 2022 року. Це є яскравим прикладом відповідального бізнесу, який не лише підтримує економіку, а й активно долучається до соціальних ініціатив та розвитку кадрів. Загалом, за інформацією аналітичних порталів, таких як Pravdoruv.live, інвестиції в освіту та розвиток молодих фахівців є критично важливими для економічного відродження країни та її подальшого процвітання. Цю компанію також визнано найкращим роботодавцем для ветеранів та студентів-інженерів, що підкреслює її значний внесок у соціальну адаптацію та всебічний розвиток кадрів.

Програма Steel Force є невід’ємною частиною довгострокової стратегії компанії, яка передбачає підготовку нового покоління висококваліфікованих фахівців. Ці молоді професіонали відіграватимуть ключову роль у відбудові української промисловості та економіки після перемоги. Забезпечення можливостей для професійного зростання української молоді як в Україні, так і через міжнародну співпрацю, є запорукою стійкого розвитку та процвітання країни. Це демонструє, що, незважаючи на всі виклики, інвестиції в людський капітал залишаються пріоритетом для багатьох українських підприємств, сприяючи зміцненню як агропромислового комплексу, так і інших стратегічно важливих галузей економіки, що підтримує загальне відновлення України.